Muchas empresas tienen "Universidades corporativas", un concepto que aglutina una serie de conocimientos acerca de cómo una empresa quiere definir su ADN para sus emplados, de cómo han de hacerse las cosas según las reglas de la compañía y cómo deben afrontar las decisiones empleados y ejecutivos usando un juego de reglas común.
Continúar leyendo...
Continúar leyendo...